Направление «Специалист по кадровому делопроизводству»:
Объем обучения: 320 академических часов.
Срок обучения: 4-4,5 месяца.
В каждой компании есть движение кадров: сотрудники принимаются на работу и увольняются, уходят в отпуск и направляются в командировки. Все эти действия обязательно сопровождаются заполнением соответствующих документов, что требует от специалиста по кадрам специальной подготовки в области трудового законодательства РФ и знания основ делопроизводства. Грамотно организовать и эффективно вести кадровый учет в компании может только хорошо обученный специалист.
Главный результат его деятельности – это правильно, с точки зрения закона, оформленные сотрудники и правильные данные, которые передаются в бухгалтерию для начисления всем зарплаты и отчетности в государственные органы.
В программе обучения:
- Трудовое право и кадровое обеспечение;
- Кадровое делопроизводство;
- 1С: Зарплата и Управление персоналом, v. 8.2 (в разрезе кадрового учета);
- Управление персоналом;
Преимущества курса:
- Обучение проводится на примере виртуального предприятия, теория параллельно с практикой.
- Добавлена дисциплина "Управление персоналом".
- Преподаватель - практикующий специалист.
По окончанию обучения выдается: диплом.